À la fin de la semaine dernière, des informations sont apparues sur le site Web d'OpenAI selon lesquelles quelques mois après la destitution de Sam Altman du conseil d'administration, qui a eu lieu en novembre de l'année dernière et a coïncidé avec sa destitution du poste de PDG, il rejoignait le conseil d'administration. Parallèlement, trois nouveaux membres rejoignent le conseil.
L'ajout de quatre nouveaux membres au conseil d'administration de la société semble être le résultat d'une enquête menée par le cabinet d'avocats WilmerHale, qui a révélé que la destitution d'Altman en tant que PDG était une conséquence de frictions persistantes entre lui et le conseil d'administration. Selon l'entreprise, le précédent directoire a agi dans son droit de mettre fin à la relation de travail avec Altman, mais son comportement n'était pas suffisamment répréhensible pour décider d'une décision aussi radicale.
Il a également été décidé que les membres du conseil d'administration intérimaire de l'entreprise – créé après le licenciement d'Altman de l'entreprise en novembre de l'année dernière et réintégré à ce poste une semaine plus tard – resteraient en fonction. Il convient de noter que les trois personnes qui ont rejoint le conseil d’administration sont des femmes. Le conseil d'administration de la société est donc actuellement composé de huit personnes. La nomination de quatre nouveaux membres du conseil d'administration et la reconduction de Sam Altman interviennent après qu'OpenAI ait été critiqué pour discrimination à l'égard des femmes. Les dernières nominations satisferont les partisans de l’égalité des femmes.
Outre les nominations d'aujourd'hui au conseil d'administration, la société a annoncé qu'elle adopterait un nouvel ensemble de lignes directrices en matière de gouvernance d'entreprise. Il envisage de renforcer la politique d'atténuation des conflits d'intérêts, de créer une ligne d'alerte (qui servira de source anonyme de signalements pour tous les employés) et de créer un nouvel organe, un comité de mission et de stratégie.
